Труд и трудовая деятельность людей. Экономика труда

Файл : referat.doc (размер : 96,768 байт)

Министерство образования России

Дальневосточный Государственный Технический Университет

Институт экономики и управления

Реферат

Тема: Труд и трудовая деятельность людей. Экономика труда

Выполнил: студентка

группы У-220

Шатина Любовь

Проверил: старший

преподаватель кафедры

экономической теории

Чиповская И. С.

Владивосток, 2002

Содержание

Стр.

Введение…………………………………………………………………….……3

Основные понятия о труде.………………………..…………………...4

Виды и границы разделения труда...…………………………………...6

Условия труда……………………………………………………………9

Предмет экономики труда……………………………………………...12

Связь экономики труда с другими науками…………………………..16

Заключение………………………………………………………………20

Список литературы……………………………………………………...21

Введение

Труд — это процесс преобразования ресурсов природы в материальные, интеллектуальные и духовные блага, осуще​ствляемый и (или) управляемый человеком, либо по принуж​дению (административному, экономическому), либо по внут​реннему побуждению, либо по тому и другому.

Трудовая деятельность людей предполагает их организацию. Под организациейтруда - установление связей и отношений участников производства, обеспечивающих достижение его це​лей на основе наиболее эффективного использования коллектив​ного труда.

Экономика труда как наука изучает закономерности общественной организации труда в связи с его технической организацией и проявление эконо​мических законов в области общественной органи​зации труда.

1. Основные понятия о труде

Труд играет огромную роль в развитии человеческого обще​ства и человека. По утверждению Ф. Энгельса, труд создал самого человека. Исключительное и многостороннее значение труда непреходяще: оно обращено не только в далекое прошлое человечества, его истинная природа и роль с особой силой рас​крываются при социализме с освобождением труда от эксплу​атации и ещё в большей степени проявятся при коммунизме, когда труд станет первой жизненной потребностью каждого человека.

Труд представляет собой целесообразную деятельность чело​века по созданию материальных и духовных благ, необходимых для его жизни.Природа дает для этого исходный материал, который в процессе труда превращается в пригодное для удов​летворения потребностей людей благо. Для такого преобразова​ния веществ природы человек создает и употребляет орудия труда, определяет способ их действия.

В конкретной трудовой деятельности выражается отношение людей к природе, степень господства их над силами природы. Необходимо различать труд как созидатель материальных благ и общественную форму труда.

В процессе производства люди по необходимости вступают в определенные отношения не только с природой, но и друг с другом. Отношения между людьми, которые складываются по поводу их участия в общественном труде, и представляют собой общественнуюформу труда.

Целесообразная планомерная трудовая деятельность людей предполагает их организацию. Под организациейтруда в общем виде понимают установление рациональных связей и отношений участников производства, обеспечивающих достижение его це​лей на основе наиболее эффективного использования коллектив​ного труда. Причем те связи и отношения, которые склады​ваются между участниками производства под воздействием техники и технологии, выражают собой техническую сторону организации труда. Труд организуется и разделяется различно, в зависимости от того, какими орудиями он располагает.

Те связи и отношения участников производства, которые обу​словлены совместным участием и общественном труде, выра​жают социальную сторону организации труда. Отношения между людьми в процессе труда или общественное устройство труда определяются господствующими производственным отно​шениями.

Общественная форма организации труда не существует вне отношении человека к природе, вне определенных техниче​ских условий труда. Вместе с тем и техническая организация труда испытывает на себе решающее влияние общественных условий.